8月1日，集團公司舉行2025年大學(xué)畢業(yè)生入職培訓開(kāi)班式。受集團公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)韓珍堂委托，集團公司黨委副書(shū)記、副董事長(cháng)、總經(jīng)理陶家晉為新入職職工講授職業(yè)生涯第一課。

陶家晉介紹了公司發(fā)展歷程和未來(lái)規劃，指出，太重作為“共和國長(cháng)子”，創(chuàng )造了輝煌的業(yè)績(jì)、沉淀了寶貴的精神財富，近年來(lái)通過(guò)大規模、強力度的改革建設，跨入了“追趕超越”的新階段，正在“錨定一個(gè)目標，抓實(shí)三大舉措，完善四大體系，建設五大能力”，全面建設國際一流企業(yè)。當前我們正處在一個(gè)裝備制造業(yè)大有可為、也必將大有作為的戰略機遇期，希望大家敢想敢干敢創(chuàng )新，善作善為善成事，在振興民族工業(yè)的賽道上奮力奔跑，在太重振興崛起中展現青春風(fēng)采。

他對大家提出三方面要求。融入新環(huán)境，開(kāi)啟新征程。轉變身份、融入團隊，牢記“太重一家親”，為團隊利益而戰。自我管理、熱愛(ài)企業(yè)，牢記“我是太重一份子”，在服務(wù)企業(yè)發(fā)展中實(shí)現自我夢(mèng)想。錘煉作風(fēng)、務(wù)實(shí)工作，牢記“一切工作嚴細實(shí)”，對于工作“必須做到最好”。抓住新機遇，實(shí)現新成長(cháng)。樹(shù)立遠大志向，重大任務(wù)中勇挑重擔；掌握過(guò)硬本領(lǐng)，成為企業(yè)需要的棟梁之材；勇于擔當創(chuàng )新，勇于突破瓶頸，打開(kāi)新的天地。肩負新使命，共創(chuàng )新未來(lái)。堅定信念、勤奮務(wù)實(shí)、嚴守規矩、保持熱情，創(chuàng )造出無(wú)愧于時(shí)代、無(wú)愧于青春、無(wú)愧于“太重人”稱(chēng)號的輝煌業(yè)績(jì)。

本屆新入職職工全部來(lái)自重點(diǎn)院校，博士、碩士研究生占比81%，特別是一批智能制造等前沿領(lǐng)域專(zhuān)業(yè)人才，與公司高質(zhì)量發(fā)展需求緊密契合。接下來(lái)，他們還將經(jīng)過(guò)四個(gè)階段培訓轉變角色、融入企業(yè)。

公司領(lǐng)導張新偉主持儀式。青年員工代表、新入職大學(xué)生代表作表態(tài)發(fā)言。會(huì )上，黨委組織部（人力資源部）負責人對校園招聘情況及培訓工作進(jìn)行了介紹。