焊接質(zhì)量的優(yōu)劣，直接決定了特種設備產(chǎn)品的質(zhì)量和使用壽命，為提升產(chǎn)品質(zhì)量、塑造太重品牌，近日，公司舉辦2024年第一期特種設備焊接作業(yè)人員取換證考試，進(jìn)一步提升了特種設備焊接作業(yè)人員的業(yè)務(wù)能力和技能水平。

本次考試是針對特種設備焊接作業(yè)人員的一次全面技能檢驗，旨在確保每一位作業(yè)人員的技術(shù)水平均能達到行業(yè)標準，共有46名焊接技術(shù)人員參加考試?？荚嚪譃閮蓚€(gè)環(huán)節：一是深入考查焊接理論知識，二是開(kāi)展現場(chǎng)實(shí)操測試，從理論和實(shí)踐兩個(gè)方面，綜合評估職工在焊接工作中的操作技巧與應變能力。

這是公司特種設備作業(yè)人員考試機構地址變更后舉辦的第一場(chǎng)焊工考試，質(zhì)檢中心科學(xué)籌劃、精細組織，嚴格把關(guān)各項考場(chǎng)流程，確?？荚嚫哔|(zhì)量舉行。參考人員以高度的專(zhuān)業(yè)素養和精湛的操作技藝，展現了公司焊接團隊對卓越品質(zhì)的不懈追求。本次考試不僅鞏固了職工的焊接技能水平，還進(jìn)一步強化了公司在特種設備焊接領(lǐng)域的技術(shù)領(lǐng)先地位，助力公司生產(chǎn)制造水平持續提高。

促進(jìn)技能人才成長(cháng)，培養考核是關(guān)鍵。近年來(lái)，公司大力推進(jìn)技能人才隊伍建設，不斷健全技能人才考核評價(jià)體系，提供更加完善的培訓成長(cháng)平臺，持續開(kāi)展多層次、多形式的技能考試，以考促訓、以考促評、以考促建，充分發(fā)揮職業(yè)技能考試對技能人才培養的帶動(dòng)作用，促使一大批優(yōu)秀技能人才脫穎而出、茁壯成長(cháng)。

公司將繼續加大在技術(shù)創(chuàng )新和人才培養上的投入，不斷優(yōu)化作業(yè)流程，提升服務(wù)質(zhì)量，打造更加安全、高效、智能的生產(chǎn)環(huán)境，持續提高產(chǎn)品核心競爭力，為加快培育新質(zhì)生產(chǎn)力、扎實(shí)推進(jìn)新型工業(yè)化作出太重貢獻。