容顏易改，但初心不褪；企業(yè)榮光，當薪火相傳。在國慶來(lái)臨、二十大即將召開(kāi)之際，恰逢太重建廠(chǎng)72周年紀念日和重陽(yáng)節，集團公司舉行了“賀廠(chǎng)慶 話(huà)重陽(yáng) 喜迎二十大”老同志座談會(huì )。聆聽(tīng)奮斗故事、接續奮斗力量，為了將參加座談會(huì )老青職工的真情實(shí)感更好展現出來(lái)，我們在《喜迎二十大》專(zhuān)欄下特開(kāi)設《滿(mǎn)懷信心 團結奮斗向未來(lái)》子專(zhuān)欄。新時(shí)代新太重，讓我們用拼搏奮斗凝聚起奮進(jìn)新征程、建功新時(shí)代的磅礴力量，信心滿(mǎn)懷向未來(lái)。

韓明華

1933年10月出生（89歲），1948年1月參加工作，1949年4月入黨，1952年7月轉業(yè)至太重。曾任廢鋼廠(chǎng)黨支部書(shū)記、軋鍛廠(chǎng)總支副書(shū)記、四金工及冶金附具車(chē)間書(shū)記，1994年7月離休，離休后曾擔任離休二黨支部書(shū)記。

憶往昔崢嶸歲月稠。韓明華，89歲高齡的老同志，談起在太重奮斗的那段時(shí)光時(shí)依然激動(dòng)萬(wàn)分、感慨良多。他說(shuō)，“在黨的號召下，我們那一輩帶著(zhù)振興國民經(jīng)濟的使命，從四面八方奔赴太重、建設太重。那年我19歲，轉業(yè)來(lái)到這里，在太重這片熱土上一干就是三十多年?？粗?zhù)太重從努力跟跑、并跑再到領(lǐng)跑，我感到十分驕傲！”言語(yǔ)鏗鏘、情感真摯，讓在場(chǎng)的每個(gè)人心頭溫熱、深受觸動(dòng)。秉承敢為人先、艱苦奮斗的精神，老一輩太重人在艱苦環(huán)境下取得了一項又一項第一，創(chuàng )造了一個(gè)又一個(gè)奇跡?！拔覀?yōu)橹畩^斗了一生的事業(yè)，是用無(wú)悔的青春譜寫(xiě)出來(lái)的，對得起國家，對得起培養我們成長(cháng)的黨和人民?！?/span>

韓明華雖已離休多年，每天都會(huì )通過(guò)報紙、電視等關(guān)注太重的發(fā)展。“2020年的改革是太重發(fā)展史上的里程碑，短短兩年，公司面貌煥然一新，駛上了高質(zhì)量高速度發(fā)展快車(chē)道，無(wú)論住房條件還是工資待遇都不錯，我們非常欣慰?！备母镆揽柯毠?，改革為了職工，太重把提升職工的幸福感、獲得感作為改革的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，扎扎實(shí)實(shí)為職工辦一些看得見(jiàn)、摸得著(zhù)、雪中送炭的好事和實(shí)事，讓改革有力度更有溫度，讓每一位為太重辛勤付出和奮斗的職工體面工作、幸福生活。

全面深化改革，公司實(shí)現多領(lǐng)域整體性重塑，真刀真槍抓執行，體制機制成效顯現。太重改革底氣更足、動(dòng)力更強，正向著(zhù)建設具有國際一流競爭力的現代智能裝備制造企業(yè)的愿景全速前進(jìn)。“精細化、國際化、高端化、智能化”是太重的發(fā)展方向。宣傳片中提到的“四化”讓老同志印象深刻。他說(shuō)：“經(jīng)過(guò)兩年多來(lái)的改革，職工的素質(zhì)水平普遍提高了，設備的自動(dòng)化水平也越來(lái)越高，智能設備成為發(fā)展趨勢，我們期盼的智能化工廠(chǎng)正在變?yōu)楝F實(shí)?！痹谛聢@區，一座座智能高端化的廠(chǎng)房拔地而起，太重的發(fā)展將迎來(lái)一個(gè)更加嶄新的開(kāi)端?！按笥锌蔀?、未來(lái)可期，太重的改革必將贏(yíng)得更加美好的未來(lái)！”老同志的真情流露贏(yíng)得在場(chǎng)職工陣陣掌聲。

歷史的精彩用奮斗書(shū)寫(xiě)，明天的輝煌靠拼搏創(chuàng )造。聆聽(tīng)了老同志飽含真情的發(fā)言，讓青年職工王永晶深受鼓舞，將以一往無(wú)前的奮斗姿態(tài)在太重這片沃土上繼續耕耘、創(chuàng )新創(chuàng )造、奮斗終身！

王永晶

1983年2月出生（39歲），2005年8月參加工作，2008年調至太重集團，2014年11月入黨，現為冶金設備分公司維修電工。擅長(cháng)機床裝調維修，曾獲全國技術(shù)能手、中國重型機械行業(yè)大工匠、山西省五一勞動(dòng)獎?wù)?、山西省勞?dòng)模范、“三晉工匠”年度人物、“晉陽(yáng)工匠”等榮譽(yù)稱(chēng)號。

聽(tīng)到老一輩對太重未來(lái)的期待，作為技術(shù)骨干和廠(chǎng)區搬遷組成員的王永晶，頓感使命在肩。“我們正在構建的‘6+N’產(chǎn)業(yè)園區協(xié)同發(fā)展的戰略格局，是太重生產(chǎn)建設史上的重要轉折點(diǎn)，也是老一輩心中對高端智能化廠(chǎng)房的構想，唯有以更加振奮的精神、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加有力的舉措才能無(wú)愧于公司的托付、無(wú)愧于老一輩的期望、無(wú)愧于自己的付出?！闭f(shuō)到這里，王永晶微微握緊拳頭。

項目建設搬遷已進(jìn)入倒計時(shí)，按照集團公司慎終如始做好各項收尾工作的要求，王永晶所在的搬遷組正在以只爭朝夕的精氣神、專(zhuān)注度、執行力，搶抓施工黃金期。工程數量、技術(shù)難度、復雜程度前所未有，為推動(dòng)項目早建成、早投用，王永晶早已帶領(lǐng)自己的團隊吃住在施工現場(chǎng)。“越是艱險越要向前，聆聽(tīng)了老一輩的奮斗故事，我倍感振奮。只要每一位太重職工拿出破釜沉舟的信心決心，就一定能夠打贏(yíng)這場(chǎng)項目建設搬遷的攻堅戰?！睉鸸溺H鏘，新一代的太重建設者們，不找借口、不找理由、想方設法、解決困難，正在給太重精神賦予新的含義。

用歷史的厚重激蕩奮斗的波瀾，用奮斗的當下致敬曾經(jīng)的榮光。不同的時(shí)期，不同的建設，兩代建設者卻用相同的壯志豪情，相同的意氣風(fēng)發(fā)，在奮斗中書(shū)寫(xiě)新的歷史榮光。喜迎黨的二十大，新園區項目建設正在加緊進(jìn)行，這也將成為集團公司高質(zhì)量高速度發(fā)展的有力支撐。